Gardienne d'enfants
Conservez votre temps et votre énergie pour les choses les plus importantes de la vie.
Une gardienne d’enfants offre de nombreux avantages à la famille qui l'engage. Une gardienne d’enfants est plus qu’une baby-sitter. Elle est une professionnelle qui vous assiste, souvent à temps plein, avec les enfants, avec le ménage et la préparation de repas. Regency Nannies vous aide à trouver ce membre précieux qui manque à votre équipe! Grâce à notre service complet exclusif, abordable et totalement personnalisé, bénéficiant particulièrement aux familles nombreuses. Regency Nannies dispose d'une impressionnante base de données de nounous expérimentées et de confiance. Les besoins des familles nous tiennent à cœur : Temps plein, temps partiel, journée, soirée, week-end, résident ou non, nous pouvons vous trouver une nounou qui correspond parfaitement au style unique de votre famille.
Vérifiez si ce service est disponible dans votre localité.
Premier Contact
Dans un premier temps, la famille nous contacte et remplit un formulaire afin que nous puissions parfaitement comprendre ses besoins. Après réception de cette demande de services dûment remplie, nous procédons à l'analyse du dossier afin de bien cerner le style de la famille, tout en tenant compte des exigences spécifiques des employeurs. Ensuite, le processus de jumelage est enclenché. Nous examinons soigneusement tous les critères requis et les comparons aux profils des candidats figurant dans nos bases de données afin de nous assurer que les candidats proposés répondront effectivement aux besoins identifiés et aux exigences des employeurs.
Rencontre Et Entretien
L’objectif de Regency Nannies est de vous faire gagner du temps et de l’énergie en limitant le nombre d’entretiens, en ne vous proposant, à tout moment, que des candidats d’expérience et de qualité. En moyenne, un placement réussi nécessite la rencontre de 2 à 3 candidates triées sur le volet. Nous proposons donc à chaque famille 2 ou 3 gardienne d’enfants dont le profil aura été retenu pour ses entretiens. Nous envoyons par e-mail le profil des candidates préférées afin que la famille puisse faire un choix éclairé et préparer sa liste de questions à poser au(x) candidat(s). Si la famille décide de faire passer un ou plusieurs entretiens à un ou plusieurs candidats, nous leur suggérons de le faire à domicile afin que le ou les candidats sélectionnés puissent rencontrer les enfants, visiter la maison et se familiariser avec le quartier et les circuits de transport public alentour.
Période d'essai
La gardienne d’enfants commence à travailler avec la famille pendant une courte période afin de s'assurer que le jumelage est une réussite totale. Une fois le choix de la famille arrêté, nous guiderons ses membres à travers toutes les étapes nécessaires pour devenir une famille d'employeurs légale, en leur fournissant des informations sur le paiement du salaire de la candidate, les obligations fiscales (numéro d'employeur, déductions fiscales, déclarations, T4, etc.) et les lois applicables en matière d'emploi (salaire minimum, jours fériés, heures supplémentaires, congés de maladie, etc.)
Recrutement
Si la période d'essai est concluante, la gardienne d’enfants est engagée. C’est alors que la période de garantie commence. Nous offrons une garantie de 3 mois à nos familles employeurs. Dans le cas où, durant cette période, la personne-ressource ne doit plus répondre aux besoins de la famille employeur, nous nous engageons à trouver à la famille une personne de remplacement sans frais supplémentaires.
Pourquoi choisir Regency Nannies ?
Depuis 2004, les experts de Regency Nannies recrutent des nounous, au pair et gouvernantes dynamiques et professionnelles venant du monde entier.
Notre processus de recrutement est strict et sans compromis.
En somme : Nous n’embauchons que des nounous que nous pourrions confier à nos propres enfants.
Nous avons beaucoup à vous offrir.
- Une agence de recrutement de gardienne d’enfants et nounous fondée en 2004 par une avocate.
- Plus de 15 ans d’expérience dans le recrutement de gardienne d’enfants et des nounous étrangères qualifiées et motivées.
- Un processus de recrutement à l’international exigeant et sans compromis.
- Une valeur exceptionnelle pour votre argent et votre temps.
- Une garantie de trois mois après l'embauche de votre nounou. Nous vous trouvons la bonne nounou, ou vous ne payez pas !
- La possibilité de parler à une spécialiste en recrutement au téléphone.
- Une équipe dévouée à votre cause et toujours disponible pour vous rencontrer.
- Un avocat spécialisé en immigration qui est toujours à votre service.
Toutes nos nounous viennent au Canada hautement recommandé par un référent de confiance. Nous les sélectionnons basées sur leur mérite et leur motivation.
Nous ne compromettons jamais la qualité du service rendu et nous sommes fiers de présenter des nounous exceptionnelles aux familles canadiennes.
Dites-nous quel profil vous recherchez.
Nous le trouverons.
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Questions Fréquemment Posées
Témoignages
Quelques-unes de nos nounous sont en
Plateau-Mont-Royal, Beaconsfield, Sillery, Chelsea, Lac-Beauport, Aylmer, Vieux-Montréal, Griffintown, Cap-Rouge, Île des Sœurs, Hull, Laval—Les Îles, St-Bruno-de-Montarville, Jonquière, Saint-Nicolas, Gatineau, Saint-Basile-le-Grand, Saint-Hubert, Sainte-Julie, La, Prairie, Belœil, Stoneham-et-Tewkesbury, Lévis, Saint-Émile, Varennes, Saint-Laurent, Terrebonne, Longueuil, Sainte-Rose, Rouyn-Noranda, Saint-Sacrement, Vaudreuil-Dorion, Chambly, Repentigny, Sainte-Thérèse, Westmount, Montreal-Ouest, Port-Cartier, Auteuil, Saint-Lambert, Sainte-Anne-de-Bellevue, Duvernay, Senneville, Outremont, Pointe-Claire, Sainte-Dorothée, L'Île-Bizard, Kirkland, Brossard, Dollard-Des-Ormeaux, Saint-Augustin-de-Desmaures
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